1. 研究目的与意义
在有关公司传统业绩评价指标存在各种缺陷的背景下,经济增加值(EVA)这种有效的公司业绩度量指标的出现,克服了传统指标的缺陷。EVA指标在公司理财中起着重要作用,它能更为严谨地评价公司价值,有助于完善公司治理、规范企业的投融资行为。在我国企业的理财活动中EVA指标将得到广泛的应用,企业的绩效管理将跟战略管理紧密联系在一起。
经济增加值EVA（Economic，Value，Added），是由美国思腾公司于1982年提出的管理评价概念。EVA的新观念认为，只有收回资金成本之后的EVA才是真正的利润。如果EVAgt;0，表明公司在经营管理中为股东创造了增值价值，公司股东就会获得比其投入资本所要求的最低风险报酬高的价值；如果EVAlt;0，则表明公司没有创造出股权资本所要求的最低报酬，即便财务报表显示的利润为盈利，实际也是亏损的。 由于EVA绩效评价指标的优越性和我国企业内部业绩考核急需改善的需要，EVA这一绩效评价体系在我国普遍推广已是大势所趋，具有重大的现实经济意义。如果每个企业都以经济增加值EVA为导向，结合相应的激励机制和职业经理人市场，则能够使企业的管理人员与股东一样，具有相同的经济效益目标，从而解决企业所有权缺位等诸多问题，真正实现企业资产的保值增值。
2. 研究内容和预期目标
研究内容：1.EVA产生背景
2.EVA理论原理
3.EVA在上市公司的应用现状和影响
3. 国内外研究现状
国外研究现状：国外对于企业经营业绩评价已出现100多年，国家的业绩评价大体上经历了成本模式、财务模式、平衡模式等三种模式以及六个阶段。第一阶段--成本控制业绩评价阶段：19世纪初哈瑞(harrell，1911)设计的标准成本制度。第二阶段--财务会计业绩评价阶段：20世纪初亚历山大沃尔(alexander wole，1928)首次提出了多项财务评价指标；唐纳德森#183;布朗(donaldson brown，1960)建立的杜邦财务分析评价体系；加里#183;阿什沃思(gary ashworth，1999)建立以每股收益(eps)及每股收益增加值等为核心的财务指标。第三阶段--经济价值基础业绩评价阶段：20世纪 90年代，思腾恩特咨询公司(stem＆stewart co，1990) 提出经济增加值(eva)。第四阶段--引入非财务指标的战略综合评价阶段：卡普兰和诺顿(kapland and norton．1992)提出平衡记分卡(bsc)；霍尔(roberthill，1991)提出#8220;四尺度#8221;论。第五阶段--引入相关利益者的可持续发展评价阶段：21世纪后，安迪#183;尼利(andy neely，2002)提出业绩三棱镜(performance prism)。第六阶段--基于预期的绩效评价阶段：汤姆#183; 科普兰和亚伦#183;多戈夫 (tom copeland andaaron dolgoff，2005)提出的基于预期的绩效管理(ebm)。可见，国外学者对于上市公司的业绩评价体系的相关研究内容较为全面，但是对于评价业绩的各种研究主要是侧重于对业绩评价指标体系的讨论。
国内研究现状：国内的学者对公司业绩评价的研究方法基本沿袭了业绩评价理论的框架，国内目前的研究主要有两个分支：一是将国外成熟的理论本土化，推广杜邦财务评价法、经济增加值（eva）评价法、平衡记分卡（bsc）评价法等。二是主要对企业业绩评价做了大量研究。 刘绍新（2010）《基于因子分析法的上市公司绩效评价分析--以广西2006年21家上市公司为例》：运用因子分析法，利用数据本身得到各个指标在综合评分中的权重，很好地体现了经营业绩评价的客观性和公允性。 李秀珠，张春萍（2010）《基于因子分析法的上市公司业绩评价--以家电行业为例》：对家电行业上市公司的经营业绩进行分析，分析结果可为投资者提供决策信息，同时对于家电行业上市公司自身总结经验、改进管理、优化决策、提高效益等提供一定的帮助。刘丹（2011）《基于eva的上市公司经营绩效研究--以我国煤炭上市公司为例》：选取了沪市17家具有代表意义的煤炭业上市公司2009年的财务数据为依据，进行经营业绩评价，分析了经济增加值(eva)、传统会计利润指标与公司市场增加值(mva)之间的相关性，探讨eva作为煤炭业上市公司经营业绩评价指标的合理程度。 为了提升企业综合竞争力，优化资源配置、降低成本和获得高额利润，越来越多的中国企业纷纷投身于国际市场。作为企业管理重要组成部分的业绩评价，也开始向国际标准靠拢。伴随着集团化成为企业发展的趋势，企业集团的业绩评价也成为热点研究问题。因此，未来企业的业绩评价方法可结合我国提高经济发展质量、转变经营方式、调整经济结构等发展的政策制度要求，以及外部、行业背景等进行相关的研究，在这些方面还有很大的提升空间。
4. 计划与进度安排
2022年11月1日-2022年11月30日，根据自己专业和兴趣，通过互选，确定论文选题
2022年12月1日-2022年12月31日，查阅相关文献资料，撰写论文开题报告
2022年1月1日-2022月4月30日，调研收集材料，完成论文初稿
5. 参考文献
[1]仇珲.EVA在国有企业绩效评价中的应用研究[D].安徽大学,2016.
[2]刘丹.基于EVA的上市公司经营绩效实证研究--以我国煤炭上市公司为例[J].会计之友,2011,(19):72-74.
[3]龚尚志.EVA方法在评价我国上市公司绩效中的有效性研究[D].华东师范大学,2010.
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